La AGMER convocó a un paro de 24 horas para este 27 de marzo, acompañado de una marcha provincial hacia Paraná, en el marco de una serie de reclamos vinculados a la situación salarial y previsional del sector docente.

Desde el gremio señalaron que la medida se adopta ante lo que consideran una pérdida del poder adquisitivo y cuestionaron el Decreto 500/26, al sostener que “otorga cifras en negro y dilata la discusión salarial hasta junio”. Además, criticaron la implementación de pagos recientes: “El gobierno pagó solo el bono en negro y lo pagó mal”.

En el comunicado también se detallaron irregularidades en las liquidaciones, como “proporcionales que faltan, escolaridad que no está y demoras en validaciones”, y se remarcó el impacto directo en la economía familiar. “Cada centavo que falta en un recibo es salario que falta en una familia”, expresaron.

Por otro lado, el sindicato manifestó su rechazo a posibles modificaciones en el sistema previsional, en particular sobre la Ley 8732. “No vamos a permitir que avancen contra nuestra ley previsional. La 8732 no se toca”, afirmaron, al tiempo que advirtieron que eventuales cambios podrían afectar tanto a trabajadores activos como a jubilados.

En ese sentido, sostuvieron que el actual sistema garantiza “jubilaciones dignas con el 82% móvil” y cuestionaron propuestas que vinculan los aumentos a índices, ya que —según indicaron— podrían reducir los haberes con el tiempo.

Finalmente, desde AGMER también expresaron su postura en defensa del sistema educativo, al rechazar “proyectos de reforma que destruyen la educación pública”. “Sin educación pública no hay futuro para todos”, concluye el documento difundido por la Comisión Directiva Central.

La medida de fuerza se enmarca en un contexto de creciente conflictividad gremial en la provincia, con reclamos que combinan demandas salariales, previsionales y educativas.